Власти Тульской области подняли проблему недостатка медицинских работников на территории данного субъекта.
Об этом заявил пресс-секретарь главы региона.
Всего же в медицинских учреждениях число работников не доходит и до 50% требующегося персонала.
Власти Тульской области подняли проблему недостатка медицинских работников на территории данного субъекта.
Об этом заявил пресс-секретарь главы региона.
Всего же в медицинских учреждениях число работников не доходит и до 50% требующегося персонала.
Дефицит кадров на лицо: почти половина всех высококвалифицированных медиков Тульской области либо приближаются к пенсионному возрасту, либо уже перешагнули порог ухода на заслуженный отдых.
По представленным сведениям специалистов, Тульская область нуждается
приблизительно в 1500 медицинских работниках разной квалификации и с направлением подготовки различных направлений в медицине.
Стоит отметить, что в области особенно не хватает хирургов и акушеров-гинекологов.
Для того, чтобы исправить сложившуюся ситуацию, власти региона начали реализовать программу развития кадровых ресурсов.
Суть состоит в том, что студенты медицинских факультетов, которые обучаются по целевому направлению будут получать из местного бюджета по 10 000 рублей ежемесячно. Уже через пять лет ожидается, что медобразование получат примерно 1300 студентов, поступающих в университет по целевой программе.